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学习巡视反馈报告8篇

时间:2022-08-23 09:55:04 来源:文池范文网

学习巡视反馈报告8篇学习巡视反馈报告 xx局党委关于巡视组巡察反馈意见 整改情况报告 根据区委统一部署,xx年6月15日至7月6日,区委第三巡察组对xx局党委进行了巡察。9下面是小编为大家整理的学习巡视反馈报告8篇,供大家参考。

学习巡视反馈报告8篇

篇一:学习巡视反馈报告

局党委关于巡视组巡察反馈意见

 整改情况报告

 根据区委统一部署,xx年 6 月 15 日至 7 月 6 日,区委第三巡察组对xx局党委进行了巡察。9 月 25 日下午,区委巡察组向xx局党委反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求,现将巡察整改情况予以公布。

 一、整改工作基本情况 根据区委统一部署,xx年 6 月 15 日至 7 月 6 日,区委第三巡察组对xx局党委进行了巡察。9 月 25 日下午,区委巡察组向xx局党委反馈了巡察意见。巡察反馈意见下达后,局党委高度重视,立即召开专题会议,认真制定工作方案,细化整改措施,明确责任分工,以上率下,精准发力,一项一项地整改,一个一个地攻坚,截至目前,巡察反馈问题已基

 本整改到位,做到了件件有结果、事事有着落、条条有依据,集中整改工作取得了明显成效。

 (一)

 切实加强组织领导

 为加强对整改工作的领导,局党委成立巡察反馈问题整改领导小组,严格落实整改工作责任制,按照领导班子分工,切实抓好各项整改任务的落实。党委书记为整个整改工作的第一责任人,各分管领导具体负责有关问题整改工作,根据各自承担的整改任务,具体抓好落实。及时召开党委会议专题部署、研究和推进整改落实工作,做到不解决不松手、整改不到位不罢休、不获取全胜不收兵。

 ( ( 二) ) 压实整改责任

 根据巡察“问题清单”,领导班子成员主动辨析问题、落实责任,科室负责人主动认领问题、划定责任,深入分析查找问题的根源,逐项制定整改举措;把整改事项落实到责任领导、具体责任人,明确了完成目标和时限,要求不回避立行立改、不敷衍改出成效,确保一件一件落实、一条一条兑现。

 (三)加大监督检查力度

 及时将巡察反馈问题的整改情况通过单位公开栏、全体干部会等方式进行公开,让全体干部和群众知晓,自觉接受监督。各分管领导、有关责任人要定期检查整改工作进展情况,及时梳理存在的问题,分析研究解决问题的办法。党委书记要发挥整改工作第一责任人的职责,对整改工作的进度、质量、效果进行全程监督,发现问题,及时处理,确保各项整改工作取得实效。

 二、区委巡察组反馈意见整改落实情况 对照反馈意见和整改方案,局党组担当履责,精准发力,使整改工作有序展开、有力推进、有效落实。

 (一)关于“党的领导弱化问题”的整改情况

 1. 学习党的十九大精神不扎实。

 整改情况 :整改到位,长期坚持。(1)利用每周周五的集中学习时间组织了 6 次学习,深刻领会党的十九大精神。(2)把学习党的十九大精神作为首要的政治任务,精准把握十九大精神的内涵,紧密结合推进“两学一做”学习教育常态化、制度化,“不忘初心、牢记使命”主题教育以及开展“大学习、大调研、大改进”,对标先进,找差距、明方向、定措施。(3)按照区委要求,围绕“学思想、颂党情、跟党走”全民学习活动,引导党员干部群众深入学习党的十九大

 精神,进一步增强思想自觉和行动自觉,要学深学透,融会贯通。切实把学习成果转化为分析问题、解决问题的实际本领,转化为推动高质量发展的政策措施。

 2. 区 xx 局党委领导核心作用发挥不够。

 整改情况:整改到位,长期坚持。(1)建立健全规范的党委会议议事机制。定期召开党委党委会议,认真学习贯彻执行党委会议精神,研究部署党的各项工作。(2)党委书记认真履行党要管党、从严治党责任,加强对本单位党的建设的领导,落实党建工作责任制和廉政建设责任制。(3)召开党委会议要认真做好会议记录,并整理存档。

 3. 区 xx 局党委民主集中制坚持不到位。

 整改情况:整改到位,长期坚持。(1)认真贯彻执行民主集中制原则,先民主后集中。(2)实行主要负责人末位发言制,在研究问题时,要以商量的态度、讨论的方式,认真倾听群众和其他班子成员的意见,充分发扬民主,最后统一思想,集思广益,做出正确决定。

 4. 区 xx。

 局党委落实“三重一大”事项报告制度不严格。

 整改情况:整改到位,长期坚持。认真执行“三重一大”决策制度,强化对“三重一大”决策制度的深入学习和贯彻

 执行。对重大问题、重要干部任免、重大项目安排及大额资金的使用等情况,集体研究,形成决定。严格按组织原则办理,严格监督,严格落实,从而确保各项决策、决定的民主、严谨、严肃和科学。“三重一大”事项及时上报纪检组。

 (二)关于“党的建设缺失”问题的整改情况

 1. 重业务轻党建。

 整改情况:整改到位,长期坚持。(1)坚决改变把主业当副业的现象,纠正以往的错误认识,严格执行党的各项制度,加强思想建设教育,认真贯彻落实党的各项规章制度,严肃党的各项纪律,不折不扣的执行上级党组织的各项规定与要求。在以后的工作中,把对党建工作的部署、计划、要求明确的列入年初计划,加强对党建工作完成情况的检查,并将检查结果进行通报,在工作总结中全面体现,增强全局工作人员对党建工作的重视程度。(2)积极向做的好的党组织学习“取经”,取长补短,强化党的建设,做到年中有痕迹、阶段有总结、年末有成绩。

 2. 区 xx 局党委抓学习教育不扎实。

 整改情况:整改到位,长期坚持。严格落实三会一课制度,加强对全局机关干部的管理,认真学习党的理论知识,加强对全区“两学一做”学习教育和“作风建设年”活动学

 习效果的巩固,充分利用好固定每月第二个周五和第四个周五的集中学习日时间,学习均要求做好学习笔记,认真撰写心得体会,提高党员自身素质。做好支部生活日的记录工作,做到认真规范、实事求是。

 3. 组织生活不严肃、不认真。

 整改情况:整改到位,长期坚持。(1)严格党内组织生活制度,认真开展好“三会一课”、组织生活会、民主生活会、谈心谈话、民主评议党员等,领导干部要认真参加双重组织生活,加强对全局广大党员的管理,按时保质完成各项活动。(2)认真做好各项组织生活的记录存档工作。规范党费收缴,严格按照相关规定进行,确保不出现代缴、漏缴、错缴现象。

 4. 党员管理工作档案不规范、不严肃。

 整改情况:整改到位,长期坚持。认真做好党员管理工作,特别是要加强对档案工作的规范管理,对查找出问题立即进行整改,对日常开展的工作认真进行记录并存档。

 5. 党建材料不规范、不严谨。

 整改情况:整改到位,长期坚持。加强对全局党员干部的管理工作,要求每名党员干部端正学习态度,认真按照学

 习要求做好学习笔记,结合自身实际撰写心得体会,严禁出现抄袭他人、抄袭网络等现象。

 (三)关于“存在全面从严治党不力问题”的整改情况

 1. 党委落实全面从严治党主题责任不到位。

 整改情况:整改到位,长期坚持。强化“两个责任”的学习,加强第一责任人和“一岗双责”的意识,班子成员之间相互监督。召开党风廉政建设专题会议,研究、讨论党风廉政建设的工作内容、制定工作计划,尽快与局内部科室和下属单位签订党风廉政建设责任书,加强日常的监督管理,落实好单位的公开制度,年终有考核。

 2. 培训费用与申请资金数额不符。

 整改情况:剩余资金已余xx年年底退回财政局,整改到位。规范预算管理,进一步完整和细化预算编制。编制预算和申请费用前,要严格按照相关规定和流程认真核算、合理预估、多方询价,在确定所需费用后再进行编制和申请,使预算金额符合支出的实际水平,提高预算的科学性,有效控制支出、节约开支。

 3. 个别党员干部工作作风不扎实。

 整改情况:整改到位,长期坚持。(1)聚焦作风建设。驰而不息加强作风建设,强化问责处理。(2)强化教育学习。以“两学一做”、“作风建设年”学习教育活动为契机,以创新学习型、服务型、创新型、正气型机关建设为要求,增强担当意识责任意识。

 4. 执行财务管理制度不严格。

 整改情况:整改到位,长期坚持。严格执行财务报销管理制度,规范报销流程。单位工作人员报销费用要按照流程,提供有经手人签字的原始票据,填写费用报销单,由报销人及主要负责人签字,出纳和会计要进行复核,做到支出金额与原始票据一致,坚决杜绝账实不符和收款收据入账现象。

 5. 违规为本单位工作人员报销有关费用。

 整改情况:对违规报销的费用予以收缴,整改到位。加强对《中国共产党纪律处分条例》和省、市、区有关八项规定精神的学习执行,严格执行财务报销管理制度,加强制度约束,特别是在容易发生问题的环节上,从严把握,杜绝违规违纪问题的发生。

 三、今后整改工作打算

 我局会按照区委和区委巡察组要求,采取有力的措施,健全完善工作机制,加大制度执行力度,将巡察反馈问题整改到位,不断将作风建设和反腐倡廉建设引向深入,为加快推动xx事业发展凝聚正能量。

 ( ( 一) ) 持续提升, , 巩固扩大整改成果

 坚持目标不变、标准不降、措施不软、力度不减,不放过任何一个问题、不轻忽任何一个环节、不留下任何一个尾巴,确保督察反馈问题全部整改到位并坚决扼制问题反弹回潮。以问题为指引,倒查制度漏洞,加强建章立制,对已经建立的各项制度,狠抓执行落实,确保作用彰显;对党风廉政建设、严明党的政治纪律等重点领域、重要环节,加大制度建设力度,完善制度体系,形成用制度管权管事管人的长效机制。

 ( ( 二) ) 建立健全长效机制

 针对区委巡察组指出的问题,加强制度建设。对整改工作中已经建立的各项制度,坚决抓好落实,确保真正发挥作用。对需要建立的制度,抓紧制定完善,堵塞制度漏洞。对不健全的制度,进一步规范完善,并严格制度执行,杜绝问题反弹。

 ( ( 三) ) 严格落实“两个责任”

 坚持党要管党、从严治党,严格落实局党委主体责任,认真执行党风廉政建设责任制,切实做到领导认识到位、监督权力到位、教育管理到位、干部把关到位、执行纪律到位、检查问责到位,始终把党风廉政建设工作紧紧抓在手上,推动党风政风行风持续好转,营造风清气正的政治新常态。

篇二:学习巡视反馈报告

2020 巡视 巡察 反馈问题整改对照检查材料 3 3 篇

 篇一

 按照县纪委、县委组织部《关于召开省委巡视反馈意见整改专题民主生活会的通知》(县委组发〔2020〕14 号)文件精神,县 XXX 领导班子准确把握此次专题民主生活会“深入学习贯彻习近平总书记新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,认真做好巡视反馈意见整改”的主题,会前,认真组织党员领导干部开展政治学习,通过征求意见、谈心谈话,开展批评和自我批评,认真查摆找准问题,深刻剖析。现将 XXX 领导班子对照检查情况报告如下:

 一、会前准备有关情况

  本次民主生活会会前学习及征求意见情况。会前,通过集中研讨和个人自学,局班子及班子成员认真学习了习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,研读了《习近平扶贫论述摘编》《习近平谈治国理政》等篇目,传达学习了省委第 X 巡视组巡视我县反馈的问题清单。班子及班子成员通过与各股室负责同志进行谈心谈话及书面征求意见建议等方式,广泛征求了各方面对班子和班子成员的意见和建议。

  二、存在的问题

  XXX 领导班子紧扣本次专题民主生活会主题,从“落实中央重大决策部署和习近平总书记重要指示精神不到位,党内政治生活不严肃”“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神不扎实,意识形态工作责任制落实不到位,党校阵地作用发挥不充分”“贯彻新时代党的组织路线有差距,执行干部管理制度不严格,基层党组织建设存在薄弱环节”“落实中央八项规定精神不严格,形式主义问题和干部不担当、不作为现象较为突出”“全面从严治党主体责任落实不到位,执纪审查不规范”“项目建设领域存在乱象,财政资金监管不到位,扶贫领域腐败和作风问题时有发生”“XX 届省委巡视反馈问题整改不到位、不彻底”七个方面,经广泛征求意见、开展谈心谈话、认真细致查摆、主动深刻反思,主要存在以下几个方面的问题和不足。

 ( ( 一) ) 落实中央重大决策部署和习近平总书记重要指示精神不到位,党内政治生活不严肃方面:

  存在全局意识有待加强的问题。班子成员不同程度存在全局意识有偏差的问题,对统计工作面临的问题思考还不够

 深入,缺乏系统性、科学性和前瞻性。还存在事不关己高高挂起、差不多就行的模糊心态,对上级法规政策、要求指示贯彻有时不够及时彻底。

 ( ( 二) ) 学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神不扎实,意识形态工作责任制落实不到位,党校阵地作用发挥不充分方面:

 存在对意识形态工作调查研究的重视程度不够的问题。个别班子成员在思想深处坚持抓工作,调研在先的意识不够强,没有将调查研究作为自觉行动和一种习惯,落实“一岗双责”不严格,甚至把意识形态工作作为一项软任务的思想存在。

 ( ( 三) ) 贯彻新时代党的组织路线有差距,执行干部管理制度不严格,基层党组织建设存在薄弱环节方面:

  存在学习融会贯通运用习近平新时代中国特色社会主义思想指导工作实践做的还不够,研究推进脱贫攻坚工作的措施和办法还不多,对干部纪律要求不够严格。

  ( ( 四) ) 落实中央八项规定精神不严格,形式主义问题和干

 部不担当、不作为现象较为突出方面: :

  一是抓落实的力度还不够。个别班子成员在抓工作过程中,对分管业务方面和统计重点工作任务进展和完成情况,掌握不实不细,对工作安排部署多、督促落实少,亲力亲为指导不够。二是担当意识不强。主要表现在工作上动脑不够,开拓进取意识不强,缺乏迎难而上、争创一流的勇气和不甘落后、负重前行的韧劲。

 (五)全面从严治党主体责任落实不到位,执纪审查不规范方面:班子成员不同程度存在落实主体责任、一岗双责不到位的情况。对党员教育抓的不紧,推动党员抓落实的力度不大等现象。

 ( ( 六) ) 项目建设领域存在乱象,财政资金监管不到位,扶贫领域腐败 和作风问题时有发生方面:县 XXX 不涉及此方面的问题。

 ( ( 七) ) 十二届省委巡视反馈问题整改不到位、不彻底方面:县 XXX 没有接受十二届省委巡视的反馈问题。

  三、产生问题的原因剖析

  通过深刻反省剖析,上述问题的产生,虽然有一定的客观因素,但更主要的还是局党组班子及成员主观方面的原因,概括起来主要有以下几个方面:

 (一)理论学习不够,理论学习还需进一步深入。虽然我们花费了大量时间通过扎实开展党组中心理论组学习、“两学一做”、“三会一课”等集中教育,对党的政治理论进行了学习,但是个别党员干部仍存在重业务,轻政治理论学习的现象,导致在政治理论方面的学习欠缺,运用政治理论武装头脑的效果不明显,没有自觉把学习当成一种态度、一种责任,特别是平时业务工作一忙,学习就有所放松。

 (二)进取意识不够,宗旨意识还需进一步树牢。但在实际工作中,主动深入基层,主动服务群众做得还不够到位,不知不觉的在思想上、感情上、行动上疏远了人民群众,究其原因,主要还是主观上没有很好解决“为了谁、依靠谁、我是谁”的问题。因此,必须进一步牢固树立服务意识,强化主动服务,在推进工作任务落实中践行为人民服务的根本宗旨。

 (三)宗旨意识强化不够,党性锤炼还需进一步强化。

 XXX 领导班子能够认真落实从严治党责任,严格遵守政治纪律和政治规矩,坚持民主集中制原则,全面推进从严治党各项任务落实。但对照“两学一做”学习教育常态化制度化的要求,自觉加强党性锻炼还不足,有时候还存在以推动工作替代党性锻炼的现象,没有时刻对照党章党规党纪衡量检查言行、审视思想和改进工作,面对新时代新要求,思想上还不够解放,工作上步子迈得还不够大,敢为人先、追求卓越的干劲有所下降,“争”和“创”的意识不够强烈,干事创业、发挥作用的内生动力还有所不足。

  (四)自律意识不够,纪律意识还需进一步深化。局班子成员虽然能够认真贯彻执行中央八项规定精神,严格按照《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党巡视工作条例》、《中国共产党问责条例》严格要求,但防微杜渐意识不够强,党组定期学习制度、谈心谈话制度坚持不够,班子成员对自身要求时松时紧,不能时时处处对照《党章》严格要求自己,没能做到一以贯之约束自己的言行举止,导致纪律观念有所松懈。

 四、今后努力方向与改进措施

 (一)强化学习,进一步加强思想政治建设。抓住“学懂、弄通、做实”三个关键词,切实把学习和思想政治建设摆在首位,把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神作为根本政治任务。从学深悟透突破,按照“学懂弄通做实”要求,着力在体系学习、知行合一、落实转化上下功夫,始终在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致。

 (二)强化宗旨意识,在深入基层、深化服务上下功夫。坚持以人民为中心的发展思想,始终把群众的安危冷暖放在心上,班子成员带头走访,在深入群众中掌握第一手资料,查找工作中存在的问题和不足,寻找解决问题的方法和路径。围绕统计数据质量提升,不断调动党员干部积极性,全面提升服务水平。

 (三)强化党性锤炼,在提高觉悟、提升修养上下功夫。领导班子要自觉带头履行“一岗双责”,加强教育,落实制度,提升党员干部“精气神”。以“两学一做”学习教育常态化制度化为契机,严格落实“三会一课”制度,把党性教育、道德教育和法纪教育作为基本内容,加强党性修养,锤炼政治定力。促进班子成员不断自我净化、自我完善、自我革新、自我提高,切实提升党性修养。

  (四)强化责任担当,推动“两个责任”落实。对查摆出的问题,明确问题归属、整改进度,督促班子和个人把所有问题整改到位。属于班子的问题,“一把手”要主动担责,班子成员主动认领;属于个人的问题,领导干部自觉对接、积极整改。对可以马上解决的,立行立改;对需要一段时间加以解决的,制定持续改进措施,规定完成时限,确保“件件有交代、事事有落实”。

 篇二

 市委第 X 巡察组向 XXX 反馈了巡察意见,指出了在坚持党的领导、加强党的建设、全面从严治党工作等方面存在的问题和不足,提出了整改意见和建议。按照部领导班子对落实市委第 X 巡察组反馈意见整改工作民主生活会的统一安排,我认真对照对照巡察反馈问题清单和《中共 XXXXXX 落实市委第 X 巡察组反馈意见整改方案》,切实查摆存在的问题,深刻剖析思想根源,坚决抓好整改,确保整改取得实效。

 一、存在的主要问题

  我在部里协助分管新闻科,对外宣传交流科,关于意识

 形态工作方面存在的问题,我负责重要责任,我将认真对照检查,认真学习,确保整改到位。

 一是班子作用发挥还不充分。政治意识方面,对加强党对宣传思想工作的领导的认识不够到位,与党中央、自治区的要求有较大差距,贯彻落实中央、自治区关于宣传思想工作重大决策部署存在差距,主动研究、学习党的宣传思想路线、方针、政策做得不够,理解不够透彻,贯彻执行不及时到位。对市委的决策部署贯彻落实不够到位,宣传不到位,与全市发展对宣传思想工作的需求还不相适应。理论学习方面,学习的主动性、系统性不够,有“不打不跳”“不督不学”的现象,理论学习只满足于完成“规定动作”,学用结合做得不够。

 (二)主动担当作为不够,开拓创新精神不足。存在不敢担当、不愿担责、不求有功、但求无过的现象。如:对如何用习近平总书记关于宣传思想工作的重要思想来推动指导工作,创新推动全市宣传思想战线工作做得不够。

 (三)贯彻落实中央、自治区党委重大决策部署精神有差距。落实自治区创建文明城市工作不到位。统筹推进文明城市创建工作不力,2019 年在创建文明城市工作中,我市在

 全区排名第十四名(倒数第一),2020 年排全区第十二名(倒数第三)。

 党的建设方面

  (一)机关党建存在薄弱环节。

 一是“三会一课”制度落实不到位。党员大会、支委会、党课、主体党日活动等未按要求规范开展,次数不够,记录不完整,党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用受到影响。二是对退休党员的教育管理不到位,没有按时足额缴纳党费。如:XXXX 年至XXXX 年,个别党员欠缴纳党费达 665.49 元;XXXX 年至 2020年 6 月,退休党员应缴纳党费 9822.12 元,实缴纳党费5414.02 元,差额 4408.1 元。

 (二)执行党的组织生活制度不严格。组织生活会、民主生活会质量不高,谈心谈话不到位,有时以书面代替发言,批评和自我批评辣味不足。

 全面从严治党方面

  (一)“一岗双责”责任制落实不到位。班子成员对职责范围内的党风廉政建设抓得不够紧,没有将党风廉政建设

 工作与业务工作同部署同落实同检查。

 (二)执行财经制度不严格。。

 (三)财务管理不规范。XXXX 年 5 月直接将外宣品画册费用支付给广告公司,用于冲销个人借款;非单位负责人在未授权的情况下代表单位法人签订合同协议。

 (四)违反中央八项规定和廉洁纪律。一是 2020 年 2月、3 月、5 月,公务接待不规范,接待上级单位无接待审批单、接待清单和菜单。二是 XXXX 年 2 月、3 月、12 月,无依据给本单位人员发放编撰、评审、讲课费共计 33000 元。三是 XXXX 年 7 月、12 月,支付领导干部差旅费共计 577 元,使用非出差日期车票报账。四是 XXXX 年 1 月违规开支 2014年职工体检费 12780.5 元。五是对节庆活动规模、财力、物力审核把关不严,活动中对厉行节约制度执行不严,一定程度上有浪费的情况。

 二、存在问题的原因 分析

  通过深刻反思、认真对照剖析问题产生的原因,我认为问题产生的根源主要表现在以下几个方面。

  (一)深入开展政治理论学习力度有所减缓。主要是没有能够持之以恒的抓好学习,平时忙于办公室的诸多事务,缺乏读原著、学原文、悟原理的钻劲,对习近平新时代中国特色社会主义思想的时代背景、历史地位、哲学意蕴、理论贡献的理解还不够深刻。用政治理论涵养初心、引领工作上还做得不够,真正抽出专门时间、静下心来系统性的开展学习抓得还不够紧、不够实,从而造成了班子作用发挥不够强。平时更多偏重于与分管工作有关的就多看多学,联系不紧密的就少看少学,对马克思主义经典著作学习的系统性、全面性不够,有时降低了学习标准,降低了自我教育、自我约束、自我监督、自我完善的力度,精神养分供给不够全面。

 (二)主动担当作为意识有所减弱。在党的建设和全面从严治党方面,虽然能够面对困难不退缩、面对矛盾不回避、面对不正之风敢于斗争,确保党中央、自治区党委和市委各项决策部署落地生效,但充分发挥党员先锋模范作用有所弱化,对退休党员的教育管理不到位,存在没有按时足额缴纳党费的情形。对政治生态建设的重要性、长期性、艰巨性认识弱化,“三会一课”制度落实还不到位,执行党的组织生活制度不严格,对重大决策上还存在落实不到位问题,在如何创新推动宣传思想工作服务全市发展大局研究不够深入、

 不够透彻。对新时代敢为人先的创新精神认识不足,对新挑战闯劲冲劲不够,有时缺乏一定攻坚克难的勇气和闯劲。比如,近年来创建自治区文明城市效果不理想,成效不凸显。

 (三)密切群众工作作风有所松懈。对党在长期实践中形成的优良传统坚持和弘扬不够,自力更生、勤俭朴素、艰苦奋斗的优良传统有所弱化。认真履行全面从严治党的主体责任做得不够到位,主动深入基层做得还不够好,与基层一线党员干部的交流不够多,没有认真掌握第一手资料和更加深入的工作做法,在严格执行财经制度上还有不严格不规范的地方,违反中央八项规定和廉洁纪律方面做得还不到够到位,...

篇三:学习巡视反馈报告

销社 关于巡视组反馈问题的整改报告

 县供销社对省委巡视**县、**县的反馈意见高度重视,认真制定整改方案,精心组织整改工作。通过全系统上下共同努力,巡视组所反映的几个方面问题的整改工作已取得了明显成效,现将整改情况汇报如下:

 一、高度重视,确保整改工作落到实处 迅速部署,立改立行。收到县委巡视整改实施方案后,县社立即召开专门会议,就整改工作进行全面安排部署。学习了县委关于落实省委第一巡视组反馈意见的整改方案,将巡视组反馈的几个方面问题细化为具体问题进行整改;按照“谁主管、谁负责”的原则,成立了以县社党总支书记***为组长的整改工作领导小组,明确专人具体抓好整改工作。

 二、反馈意见整改完成情况 (一)党的领导方面 1、“四个意识” 不强问题 一是注重加强理论学习,进一步建立健全了机关的理论学习制度,最大限度调动广大党员的积极性主动性,用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,发挥团队协作精神,从实施绩效考核、转变机关作风入手,提高依法行政水平,实现薄弱环节有突破,常规工作有创新,各项指标有落实。以解决思想和工作上存在的实际问题为着力点,以改进工作作风和工作方式为落角点,树立开拓创新的精神,

 永葆生机和活力。进一步更新观念,与时俱进,开拓创新,积极走出去,不断开阔视野,创新发展思路,促进供销社更快更好地发展。

 2、党委领导核心作用发挥不充分问题 一是能够做到始终坚决同党中央保持高度一致。继续深入学习贯彻十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,不断增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,坚决维护党中央权威、维护党中央集中统一领导,确保中央各项决策部署在供销社落地生根、政令畅通。二是狠抓党的建设薄弱环节,提高党的建设科学化水平。加强思想政治建设,扎实开展“两学一做”学习教育,引导党员干部坚定理想信念,锤炼党性修养;严肃党内政治生活,严明政治纪律和政治规矩,用好批评与自我批评武器;扩大党建工作覆盖面,使党的组织密起来、强起来。三是严格落实“两个责任”,营造良好政治生态。加强对党员干部教育监督,深入开展党风党纪专题教育,突出重点人、重点事、重点领域特别是“一把手”、关键岗位;持之以恒抓好作风建设,深入贯彻中央八项规定精神,紧盯“四风”新动向,持续加压发力,抓出长效和习惯;坚定不移反对微腐败,坚持零容忍,保持反腐高压态势。四是规范干部选拔任用工作,打造忠诚干净担当的干部队伍。严格执行《准则》、《条例》,认真落实新时期好干部标准,规范选人用人程序,完善干部考核评价体系,大力解决选人用人不公问题,确保党员干部队伍的纯洁性。

 3、落实脱贫攻坚政治责任不到位问题

 县社派专人驻村,压实责任。严格按照标准开展相关工作,完善所有材料,要求数据真实详实有效,填写规范,并将整改后的情况报有关部门,并做好说明。及时上报了整改情况,达到了工作要求。要求按照县委县政府的总体部署,加强对接,进一步提高扶贫工作业务水平,杜绝得过且过心理;鼓励下乡包村干部克服畏难情绪;帮扶责任人按要求进村入户,不弄虚作假,杜绝出现提前帮扶、记录签名现象,真实填写相关数据。对农户帮扶需求再摸底、帮扶措施再细化、完善扎实做好扶贫脱贫攻坚工作。对贫困户原始资料依据,进行整理归档,并扎实做好对数据纠错和影像资料留存。通过开展扶贫攻坚工作存在问题整改,为我县打赢脱贫攻坚战奠定坚实的基础。

 (二)党的建设方面 1、抓党建工作不力问题 一是提高认识,端正态度。党支部是党的全部工作和战斗力的基础,只有对“三会一课”重要性的认识提高了,才能真正重视“三会一课”;只有落实了相关责任,努力形成党总支、党支部、党小组一级抓一级、层层抓落实的局面,“三会一课”的质量才有可能得到提升。要理直气壮地抓“三会一课”,旗帜鲜明地反对“三会一课”可有可无的思想,要采取有效措施,让党支部围绕中心工作开好“三会一课”,有关经营改革、生产发展等重大问题,都要通过党支部“三会一课”让党员先知一步、先学一步、先议一步,增强党员的政治责任感。定期对“三会一课”及情况进行检查考核,纳入“五个好”党支部评比,做为评价支部工作的重要依据。

 二是因地制宜,灵活组织。“三会一课”要精心组织,尽量开短会、开小会,开高质量的会,减少对职工工作和休息的影响。做好会前准备,提高会议效率,使每个会议都有针对性地解决一个或几个实际问题。在党小组设置上考虑到便于党员活动。在党员高度分散、集中困难的党支部每季度要保证党员集中起来参加一次党的活动,难度大的分次组织。

 2、党内政治生活不严格问题 一是加强理论学习,提高综合素质。严格学习纪律,加强学习教育的管理,强化措施,狠抓落实,在抓好政治思想理论学习的同时,抓好业务知识的培训和学习。重点学习党内生活实践中的成功经验,进一步提升党员干部的理论素养和业务能力,增强党支部的战斗力和凝聚力。

 二是加强组织建设,改进工作作风。坚持组织生活会制度,按时召开专题组织生活会,认真开展批评与自我批评,开展党员党性分析评议活动。坚持抓好党风廉政建设,深化党内监督和党务公开。坚持“三会一课”、民主生活会等制度。结合机关每周学习例会,及时对党员干部工作的问题早发现、早提醒,加强对党员的教育、管理、监督和服务工作,引导党员充分行使权利、自觉履行义务。深入开展作风建设,引导党员干部增强党性修养和宗旨意识,学先进,找差距,争优秀,发挥先锋模范带头作用,树立务实、高效、廉洁、文明的良好形象。

 3、执行组织纪律不严格问题

 为进一步优化机关各部门干部职工配置,激发干部的工作积极性,按照“加强业务部门”、“年轻干部培养锻炼”、“干部轮岗锻炼”、“确保业务工作连续性”的原则,加大干部交流力度,实施干部职工轮岗交流,优化部门队伍结构。在深入交心谈心,充分了解本人意愿的基础上,结合工作需要,在股室与股室之间,不同业务岗位之间进行轮岗交流。同时,大力加强对干部的监督管理。强化干部监督管理,加强对干部的教育管理,坚持执行领导干部谈话制度,实行工作谈话、廉政谈话、勤政谈话等制度;以行风建设为切入点促进廉政建设,狠抓作风建设。

 (三)从严治党方面 1、落实“两个责任” 不到位问题 落实党风廉政建设“两个责任”、严肃党内政治生活既是新形势下加强党的执政能力建设和先进性建设的重要举措,也是推进行供销事业健康发展的内在要求。要坚持党要管党、从严治党的方针,以健全体制机制为重点,以完善规章制度为支撑,以创新载体为突破,着力构建权责对等的责任分解机制、科学规范的责任落实机制、惩教结合的责任考核机制、完整闭合的责任追究机制,促进供销社领导班子以及各股室认真履行职责,保障中央和省、市、县委关于党风廉政建设和反腐败工作的决策部署得到贯彻落实。切实担负起全面领导党风廉政建设的主体责任,坚持集体领导与个人分工负责相结合,做到权责对等,有错必究,有责必问。领导班子对职责范围内的党风廉政建设负主体责任,主要负责人履行好第一责任人的职责,班子其他成员

 认真履行一岗双责。党总支加强落实主体责任的顶层设计和制度建设,今年以来,在落实《党风廉政建设主体责任和监督责任实施意见》等制度基础上,着手制定《落实党风廉政建设主体责任实施细则》、《落实党风廉政建设监督责任实施细则》,进一步明确党总支以及企业党组织“两个责任”的具体内容、履职要求,进一步明确各级和岗位党风廉政建设的责任,确保全覆盖、无遗漏。

 2,“两个专项”行动推进不力问题 “一问责八清理”行动,坚持以问题为导向谋划推进。把查找问题、解决问题作为工作的出发点和落脚点。找准问题、拉出清单。按照实施方案,结合“三严三实”专题教育、解决思想大讨论查找的问题以及平时掌握的情况,逐项梳理,拉出问题清单,不遮遮掩掩、不避重就轻,真正把需要解决的问题找准找实。分析原因、对症施治。对查找出的问题分门别类,深入剖析问题发生的原因,有针对性地制定解决措施。突出重点、统筹推进。结合自身实际,确定工作重点,不搞一刀切、大呼隆,真正做到以点带面、统筹推进。把突出重点与兼顾一般结合起来,把阶段性成效与长期整治统一起来,确保专项行动取得实实在在的成效。

 “放管服”行动坚持以制度为标尺全面清理。法规制度是开展工作的基本遵循。深入开展自查。认真学习相关法规制度,逐条掌握核心要义,真正搞清楚什么事能做、什么事不能做,出现的问题违反了哪个制度、哪项规定,应当如何解决、如何纠正。要坚持从严从实,在规定的时限内把应该解决的问题找出来,确保自查自纠不走过场。

 进行逐项清理。按照相关法规制度的具体规定,对各单位自查自纠情况进行逐项清理,不放过任何一个单位,不放过任何一个环节,不放过任何一个问题和疑点,对存在的问题进行全面检修和扫除。做到立行立改。对一些相关法规制度比较完善,又能够马上解决、立即纠正的问题,坚持即知即改、立行立改。比如懒政怠政、不在状态,违规用人、用车问题,相关法规制度早有明文规定,中央三令五申,必须下决心纠正,决不能搞下不为例。

 坚持以问责为手段倒逼落实。看执行中央和省委政策是不是打折扣、搞变通,有没有上有政策下有对策、有令不行有禁不止的问题;看抓全面从严治党是不是失之于宽松软,有没有把党风廉政建设和反腐败斗争摆上重要日程、采取有力措施;看开展专项行动是不是真抓真管,有没有长期得不到解决而群众又反应强烈的问题。有失职渎职的,就要严肃追究责任,该约谈的约谈,该处分的处分,该调离的调离。把这次行动作为执行纪律处分条例的重要抓手,一把尺子量到底,对那些顶风违规违纪者严肃处理。坚持实事求是,分清问题性质,把握处置标准,区分时间节点。坚持惩前毖后、治病救人,把严格执纪与教育人、挽救人结合起来,确保取得优良的政治、法纪和社会效果。

 坚持以改革为动力强化治本。改革是解决问题的根本举措、是推动事业发展的根本动力。在“破”字上做文章。坚持革故鼎新,对一些已经过时、不太管用的法规制度进行清理,该修改的修改,该废止的废止,打破已经不相适应的条条框框的约束。在“立”字上下功夫。坚持破立并举,进一步深化改革,把相关的法规制度立起来,形成程

 序严密、配套完善、运行有效的制度体系,在管钱、管事、管人等重点环节,不断强化对权力运行的制约和监督,切实把制度“笼子”扎紧扎牢。在“新”字上求突破。用改革创新的思路来谋划推动工作,在细化制度规定、完善配套措施、提高制度执行力上下功夫,用好新招数,破解旧难题,逐步形成管用、实用的长效工作机制。

 3、关于违反廉洁纪律、工作纪律问题 我社严格执行“收支两条线”的财务管理规定,严格执行主要领导“一支笔”签字制度,严把财务程序,要求财务人员对于不合理、不规范的票据坚决不予入账。同时严格要求机关干部在接待费用上严格执行规定,做到一客不多陪,尽量安排大伙就餐,严格控制待客标准。没有公车。做到了“七五”,一无私设“小金库”,侵吞、截留、挪用、坐支公款情况;二无用公款报销应当由个人负担的费用或让下级企业报销应当由个人负担的费用情况;三无索取、收受或者以借用为名占用企业财物的现象;四无侵吞、截留、挪用、挥霍或违反规定借用集体资产、资金情况;五无以虚报、冒领等手段套取、骗取、或者截留私分国家惠农资金情况;六无违反规定在管理、服务活动中违反规定收取费用、谋取私利现象;七无监用职权,不廉洁履职的行为。

 不存在乱收费、工程招投标问题。

 4、贯彻落实中央“八项规定”精神 不到位问题 一是强化政治意识严肃政治纪律。认真开展“增强党性、严守纪律、廉洁从政”专题教育活动,把学习贯彻落实党章作为首要政治任务,严格遵守党规党法,切实做到政治信仰不变、政治立场不移、政

 治方向不偏。要求每名党员必须牢固树立大局观念和全局意识,大是大非面前立场坚定,关键时刻保持头脑清醒,争做与党中央保持一致、全力维护中央权威的表率。二是认真开展“庸懒散浮拖”集中整治。在对照庸懒散浮拖主要表现的基础上,结合实际,重点整治少数干部办事效率不高、服务措施不多、服务意识不到位等问题,努力建设为民务实清廉的服务型机关。三是大力推进 “一站式”服务模式,开展“便民行动”、组成服务志愿队伍,走访服务,为群众提供 “一站式”服务。开设“绿色通道”,对重点企业办理紧急事项简化程序,特事特办。四是开展专项行动,着力转变工作作风,开展正风肃纪专项行动。重点对 “机关病”开展了专项治理,建立改进作风常态化机制。一方面,结合落实“八项规定”集中检查行动,建立监督检查的常态化机制。围绕婚丧喜庆事宜大操大办、公款大吃大喝等具体事件的检查,明察暗访。抓住春节、清明、五一等重要时间节点对各单位工作人员在岗状态,领导带班情况,公款大吃大喝以及滥发实物奖金等行为进行重点检查。五是深入查摆“四风”问题。各级党组织和领导干部对照焦裕禄精神,围绕“三严三实”要求,深入查摆问题。一方面,通过深入开展面对面听取群众意见。收回征求意见表 50 余份。另一方面,依托组织开展“金点子”征集活动,拓宽纳谏言路,“背靠背”找问题。解决了一批群众反映强烈的突出问题、办了一批惠民实事。

 三、整改后续工作及长效机制建设

 一是继续抓好整改工作,确保件件有着落。坚持目标不变、力度不减,对巡视中发现存在的问题整改工作紧抓不放。对已基本完成的整改任务,适时组织“回头看...

篇四:学习巡视反馈报告

府:

  对照县委发〔2018〕110 号《省委第九巡视组对康乐县巡视反馈意见的整改落实方案》,县志办按照文件要求中涉及的整改落实任务,及时安排部署,扎实整改落实。现将整改完成情况报告如下:

  ( ( 一) ) 政治建设方面

  问题:县直部门和乡镇理论学习的经常性、时效性不强,学习形式和方法单一。

  整改措施及成效:一是严格落实《中国共产党党委(党组)理论中学习组学习规则》,制定县志办年度学习计划、党支部学习计划,切实抓好每周一的集体理论学习。

 二是严格落实“三个一”学习制度,进一步拓展学习方式,每周一集体学习党的十九大报告和《党的十九大报告辅导读本》《党的十九大报告学习辅导百问》《习近平谈治国理政》《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》等,实现学习常态化、制度化、规范化开展,做到时间、地点、人员、记录、资料“五到位”。

  ( ( 二) ) 思想建设方面

  问题:在深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想方面,对马克思主义中国化的丰富内涵学习领会不深入、

 理解不充分,没有真正做到入脑入心、融会贯通,运用学习成果指导实践、解决问题还有差距。

 整改措施及 成效:坚持每周一持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神及《习近平治国理政第二卷》《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》等,久久为功,做到入脑入心、融会贯通。按照党的十九大的重大决策部署,紧扣业务,结合实际,进一步完善工作思路和举措,推动地方史志工作持续健康发展,全面完成《康乐县志 1986——2005》送审稿第三稿的编纂和《康乐年鉴2019》出版发行。

  问题:部分县直部门及乡镇党支部书记“三会一课”、组织生活会、民主生活会等概念不清、程序不规范,落实不到位。

 整改措施及成效:

 一是按照新时代党的建设总要求,严格落实党要管党、从严治党的政治责任,严格落实《康乐县基层党建工作责任落实办法》《康乐县党建工作推进会议制度》等制度办法,推动党支部书记把党建工作责任扛在肩上、抓在手上、落实到行动上。

 二是扎实推进党建工作标准化,组织党员干部认真学习《党建工作手册》,吃透弄懂“三会一课”、组织生活会、民主生活会等程序标准,党支部落实“三

 会一课”、组织生活会、民主生活会等党内政治生活更加规范、更加到位。

 ( ( 三) ) 作风建设方面

  问题:干部作风纪律不严不实,担当意识不强,工作消极懈怠,无故不参会或安排他人顶替开会现象屡有发生。

  :

 整改措施及成效:深入开展“转变作风改善发展环境建设年活动”和“三纠三促”行动,进一步加强干部作风建设,严厉整治作风不严不实和不担当不作为的行为。二是认真落实县上《关于进一步规范会议工作的通知》《关于进一步严明纪律严格执行有关制度规定的通知》,对不遵守工作纪律、会议纪律和不担当不作为问题在单位干部职工大会上进行通报。

  ( ( 四) ) 精准扶贫方面

  问题:走访贫困户时发现,帮扶户对帮扶政策不了解,户内信息与一户一策信息不一致,帮扶责任人对产业扶贫、农户增收办法不多,帮扶措施针对性不强,组织推动力度不够,没有长效脱贫机制,部分脱贫贫困户没有持续增收的产业,脱贫后仍存在返贫问题。

 整改措施及成效:强化政策宣传,定期召开村民知情大会和“两户”见面会,单位主要负责人和第一书记参加,集中

 宣讲强农惠农政策和扶贫扶贫政策,面对面解答政策咨询;帮扶责任人每次入户,宣传强农惠农政策和扶贫政策,全面摸清户内信息,确保与“一户一策”信息一致。每月组织召开一次村民知情大会和“两户”见面会,加大对贫困户政策宣传力度,增强群众增收致富的信心;全面完成贫困户“一户一策”、产业政策落实等各项阶段性工作。

  xx 办公室

篇五:学习巡视反馈报告

反馈意见整改报告 巡查反馈意见整改报告(一):巡视组反馈意见整改落实情况

 民情巡视反馈意见整改落实情况

 根据民情巡视组的反馈意见结合我地实际情况,党委、政府高度重视,积极进行整改,现将整改落实情况报告如下:

 一、高度重视民情巡视组反馈意见,及时成立工作领导小组。

 根据反馈意见,我乡出现机动车、非机动车未按规定停放在线内,赶集日出现乱设摊点、出摊经营严重等问题。这些社会问题造成了许多不必要的麻烦,极大地影响了我地街道的正常秩序。为此,党委、政府高度重视,及时成立了整改工作领导小组,与交警、派出所、工商、等部门以及村委会进行沟通,商讨对我地街道、农贸市场周边进行管理的方案。按照“属地管理”、“谁主管谁负责”的原则,突出重点,明确职责,建立协调配合、齐抓共管的工作机制。

 二、集中整治、做好相关宣传教育工作。

 党委、政府高度重视对商家、个体经营户、摊贩、车主的宣传教育工作,努力做到宣传到位、通知到位,同时及时召开专项工作部署会,要求整改小组和村委会对管辖区域内的非法占道摊点,未按规定停放的机动车、非机动车进行一次详细的摸底,并逐一发放相关整改通知书,对其违规行为进行宣传教育和说明劝导;街道包片领导和干部,协助各部门、村委会开展教育和说明劝导工作,要坚持“疏堵结合,以疏为主”的原则,告知摊贩、车主摆放点和停放点的位臵;宣传违规占道摊点、违规停车的安全隐患和危害性,争取群众的理解和支持。在做好宣传发动后,专项工作组对

 街道、农贸市场周围的摊主、车主开展劝导行动,督促他们停止违规行为,对愿意接受疏导的引导至适合地点进行经营、停放。

 三、存在的问题和困难

 对于机动车、非机动车未按规定停放在线内,赶集日出现乱设摊点、出摊经营严重等现象,原因一是受我乡地理环境制约。我地政府所在地周边街道、市场狭小,呈不规则状分布,且赶集日赶集群众较多,外地来此赶集的车辆较多,导致了赶集日商贩四处摆摊的违规情况。另外,大多数商贩特别是乡村客运司机随意停车,加之无停车线,按规定摆放、停车的意识薄弱,对他们宣传教育力度不够深也是导致违规摆摊、停车的原因。

 四、整改打算

 为了我地和谐,维护基本的、良好的交通秩序,我们将加大力度,纠正那些违规停放车辆的、违规摆摊经营的不文明行为:凡是违规停放车辆,将记录在案,并通知违规停放车辆的车主,明确请求不要再违规停放;并与车主签订 “文明停车承诺书”。

 主要做了五项工作:

 一是各个部门联系,立足于实际,共同研究,并拿出行之有效的解决办法。二是重点监管,在赶集日从数量上对流动摊点进行控制,为规范停车秩序,规范交通秩序,创建文明环境,对机动车、非机动车进行停放专项整治行动。三是对街道周边的停放的机动车、非机动车以及流动摊点进行定时管理,对停放、摆放的时间进行控制。四是加强整治,对于不按规定摆放的流动摊

 进行取缔。五是在规定时间收摊后,环卫部门对摊点经营产生的垃圾及时进行清除。目前,这些措施的实施已经收到了预期的效果。

 巡查反馈意见整改报告(二):省委巡视组天峻反馈意见整改报告

 中共天峻县委办公室

 关于省委巡视组天峻反馈意见的整改报告

 州委办:

 2010 年 8 月 3 日至 9 月 5 日,省委第三巡视组在我县开展了为期 1 个月的巡视工作。12 月 19 日,省委第三巡视组对我县巡视工作进行了通报,反馈了在我县巡视期间干部群众提出的 6 条具体意见,提出了涉及领导班子建设和干部队伍建设、资源开发与环境保护、基础设施建设、社会事业和民生建设等四个方面的 4 条建议。现将我县省委巡视组巡视工作意见建议整改情况报告如下。

 一、整改工作的主要做法

 (一)高度重视,加强领导。省委巡视组巡视天峻情况反馈会议后,县委从事关党的执政能力建设、干部队伍建设、经济社会健康发展和社会稳定高度出发,把巡视组意见建议整改工作,纳入县委班子重要议事日程高度重视,县委召开常委会议专题研究,成立了由县委书记任组长,分管副书记、副县长任副组长,相关责任部门、单位主要领导为成员的整改工作领导小组,并在县委办公设立了办公室,负责整改任务日常跟踪督办。

 (二)制定方案,落实责任。为确保整改任务顺利完成,

 取得实效,领导小组办公室制定了《省委巡视组天峻反馈意见整改方案》,提交县委常委会研究通过后,以县委办、县政府办名义下发了到了各乡镇、有关责任部门和单位,明确了整改工作的总体要求、整改原则、目标要求、方法步骤及工作措施,要求整改责任单位按照整改内容、整改责任人、整改责任单位、整改时限、整改目标、整改措施“六明确”的要求逐项抓整改落实。

 (三)加强督查,保证效果。为保证整改工作措施落实,整改领导小组办公室除按《整改方案》规定的时间定期督办通报外,将各部门、各单位整改任务纳入每月《信息约稿》和重点督办事项进行督查通报,加强跟踪督办落实,保证整改任务措施的有效落实。同时,为掌握整改工作成效,近期,按照领导小组安排,办公室印发了《省委巡视组反馈意见整改效果民意调查表》,广泛征求了社会各界对整改工作的意见建议,根据反馈意见,对整改工作

 群众满意度相对较低的整改事项重点督办整改。

 二、整改情况及取得的成效

 (一)领导班子和干部队伍建设方面

 1、存在的问题和不足:个别班子成员存在责任意识不强、作风不实、个人能力与形势任务不相适应的问题。

 2、巡视组意见建议:加强领导班子和干部队伍建设。要按

 照建设学习型政党的要求,积极探索新形势下进一步加强学习的新措施、新办法,从完善领导干部学习制度入手,促进学习的常态化、制度化,以学风促工作作风转变。进一步加大干部轮岗和培训力度,不断提升干部队伍的政治业务素质。加强党风廉政建设,不断增强领导干部廉洁自律意识。

 3、采取的整改措施

 (1)加强了领导班子和领导干部学风建设。把理论武装放在首位,坚持理论联系实际的原则,把中心组学习、专题辅导、调训、个人自学等经常性学习培训和深入开展“建设学习型党组织和学习型领导班子”、“讲党性、重品行、做表率”、学习实践“海西速度”、“抓作风转变、促工作落实”和“创先争优”等活动结合起来,督促各级党组织制定了领导干部年度学习计划,建立完善了领导干部学习培训、学习考勤、学习档案、学习调研、学习通报等制度,加强学习过程管理,形成了领导带动、制度推动、活动驱动、学用联动促进领导干部不断学习、自觉学习的长效机制,突出提高各级领导干部运用党的理论分析解决问题的能力、贯彻落实科学发展的能力、驾驭全局的能力、构建和谐社会的能力和务实创新的能力,解决部分干部个人能力与形势任务不相适应的问题。

 (2)加强了领导班子和领导干部思想政治建设。认真贯彻落实中央和省、州、县委《关于进一步加强领导班子思想政治

 建设的意见》,出台了《关于进一步加强领导班子思想政治建设的意见》,建立完善了加强和改进领导班子思想建设、政治建设、民主建设、作风建设的制度。认真贯彻落实中组部“一个意见、三个办法”精神,修订完善了《天峻县科级领导班子和领导干部年度目标责任制考核办法》,制定印发了《乡镇、县直部门(单位)领导班子 2011 年度考核目标》,将思想政治建设、党的建设、精神文明建设、维护社会稳定、经济社会发展指标完成情况纳入各级领导班子和领导干部年度工作重点目标进行考核,加大考核结果运用,以目标定奖惩,靠实绩定取舍,着力增强领导班子和领导干部的宗旨意识、服务意识、大局意识和责任意识,切实解决领导班子和领导干部责任意识不强的问题。

 (3)加强了干部教育培训工作。开展了领导干部、公务员、主业技术人员培训需求调查,制定 2011 年干部培训计划和“十二五”干部培训规划,按每年不低于 10%的增速,逐年增加干部培训经费。重点加强了县委党校、党校师资队伍、牧区党员干部现代远程教育站(点)建设,建立了省内外干部培训基地,整合培训资源,拓宽了干部培训渠道。坚持“菜单式”

 培训模式,采取“送出去”与“请进来”相结合的形式,实施了新一轮“大规模培训干部”工作。研究制定了科级领导干部挂职锻炼和轮岗制度,计划每年选派科级干部到省、州机关、经济发达地区挂职不少于 5 名,选派缺乏基层工作经历的干部到乡镇

 任职不少于 5 名,注重多岗位培养锻炼干部,提高领导干部的综合素质和胜任能力。坚持领导干部培训制度和培训“述学、讲学、评学、考学”制度,建立了公务员培训积分制度,完善干部培训档案,将干部培训与干部选拔任用挂钩,实行一人一档、一次一档,保证干部学习培训效果,重点解决干部队伍政治业务素质不高的问题。【巡查反馈意见整改报告】

 (4)加强了党风廉政建设。认真贯彻落实中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》,实行党政领导班子主要领导“一岗双责”责任制,把反腐倡廉工作融入到部门、单位的业务工作之中,同经济建设、社会建设、精神文明建设、政治文明建设和文化建设同部署、同落实、同检查、同考核,加强对责任制落实情况的检查和考核,每年检查考核不少于两次,抓反腐倡廉各项工作落实。继续深入开展了“抓作风建设、促工作落实”、“严肃财经纪律、制止奢侈浪费、促进廉洁从政”集中教育整顿活动。深入学习宣传贯彻《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》及其他相关规定,进一步规范从政行为。开展了“做党的忠诚卫士、当群众的贴心人”主题实践活动,着力提高纪检监察机关依法执纪、依法办案的能力,加强纪检监察机关队伍建设。严格执行领导干部述职述廉、谈话诫勉、民主生活会、领导干部重大事项报告、经济责任审计等制度;认真落实领导干部廉洁自律各项规定,严格执行“四大纪

 巡查反馈意见整改报告(三):2016 巡视组反馈意见整改落实情况汇报

 范文一:县农业局关于省委巡视组反馈意见整改落实情况汇报

 县农业局按照省委巡视组反馈意见,高标准、严要求开展惠农资金落实情况的自查自纠,切实纠正和解决强农惠农政策落实过程中存在的突出问题,规范涉农惠农资金的管理使用,维护农民的合法权益,促进农业稳定发展、农民持续增收。

 一、本单位作风情况

 按照中央、省市与县委的部署要求,在以”为民、务实、清廉”为主题的党的群众路线教育实践活动、践行三严三实、党风廉政建设等活动的开展下,我局紧紧按照各项活动宗旨的总体要求,周密安排部署,扎实推进实施,取得了实实在在的作风建设成果,为加快全县农业发展方式转变、推进现代农业科学发展提供了坚强保证。

 1、党性观念不断增强。通过系统全面的学习和思考,广大党员干部充分认识了”四风”之害,从思想上树立了为民务实清廉的价值观,增强了党性观念,增强了以实际行动践行共产党员义务,实实在在为群众办实事、办好事,踏踏实实解决实际问题,在发展现代农业过程中做出更大贡献的责任感。同时通过开展”每周一学”的学习教育,进一步提高了党员干部理论素养,理想信念进一步坚定,增强了贯彻党的基本理论、基本路线、基本方针的坚定性和自觉性。

 2、群众观点更加牢固。通过学习教育,广大党员领导干部更深刻地理解了群众观点是

 我们党的根本观点,群众路线是我们党的根本路线。今年,结合”一进二联三上门”活动,我局开展了大走访、大调查,送物质、送温暖下乡活动。在活动中,送种子 5950 公斤、竹弓子 37200 根、壮秧剂 3780 包、强氯精 11460 克、软盘 380 件、地膜 1630 公斤、肥料 4075公斤,解决技术难题 32 个。通过与农户零距离接触、面对面指导、实地解决困难和问题,密切了干群间的关系。

 3、突出问题有效解决。把握”实践”特色,把查找和践行问题贯穿于工作的全过程。切实解决了大家反映强烈的突出问题。一是严格管控”三公”经费。进一步完善财务管理制度,严格财经纪律,取消无实质内容的出差(出国)活动,禁止公款外出旅游。制订出台关于规范和改进公务接待工作的规定,改进公务接待工作。规范公车使用,禁止公车私用,公务用车由办公室统一安排。”三公”经费支出较上年同期减少 15%。二是专项整治办公用房超标多占现象。及时清理办公用房,对违规占用的办公用房 7 间 400 ㎡已交政府统一调整安排给县住建投资公司。三是努力解决联系服务群众最后一公里的问题。坚持每年发行《农业科技报》10 期,每期 10 万份,为广大农民种田种地提供技术指导;坚持推行农村清洁生产”三项技术”,从源头减轻农业面源污染,推行农机与农艺相结合,今年和县农机局联合在三岔河、深柳、黄山头等乡镇实施油菜机械化全程直播示范近 500 亩。安丰乡黄家台村与县农开办结合创新项目设计,修建生态环保沟渠,得到市农开办高度评价,且在全市推广;创新方法,成立农作物种植科技指导组,适时发布技术意见,并与气象局合作,开通了”每周气象与农事”短信服务平台,及时准确指导农业生产,加强惠农政策及农村相关法律法规的宣传。

 4、实践活动特色彰显。在严格按照规定动作开展好活动的同时,结合实际,开展以”一进二联三上门”的活动为载体,组织党员干部就家庭人员务农和外出务工、作物种植面积及抛荒、生产资料投入与使用、土地流转、基础设施、技术服务、对县乡农业部门的意见和建议等情况进行大调查和大走访。

 二、党风廉政建设情况

 根据县纪律检查委员会关于开展《全县党政主要负责人讲廉政党课》...

篇六:学习巡视反馈报告

落实巡视巡察整改情况反馈报告材料 3 篇 一、精心组织推进,把巡视反馈意见整改作为 XX 当前工作的重中之重 (一)提高政治站位,加强组织领导 巡视反馈会议结束后,XX 高度重视,召开专题会议传达学习反馈会议精神,并结合实际,研究部署整改落实工作,要求各部门、各级党组织要不断深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,提高政治站位,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决维护习近平总书记核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导,不折不扣落实习近平总书记重要讲话精神,全面落实新时代党的建设总要求,严明党的政治纪律和政治规矩,筑牢做好巡视整改工作的思想基础和政治基础。

 (二)认真制定方案,明确整改责任 按照“问题导向、凸显重点,统筹兼顾、标本兼治,上下联动、务求实效”的整改原则,结合 XX 实际,建立问题清单、责任清单、任务清单和整改台账,每一项任务都明确了责任领导、配合领导、责任部门、配合部门。把落实整改工作与促进 XX 内涵发展相结合,以严实深细的作风,拿出过硬的措施,确保整改任务落实率、问题线索处置率、信访事项办理率达到 100%。

 二、坚持问题导向,全面推进巡视反馈意见整改落实 (一)针对“学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神不够深入,贯彻中央重大决策部署有待加强。学深悟透、

 融会贯通上有差距”的问题。

 一是按照省委开展“XXX” 活动的部署,进一步提升 XX 领导班子的政治站位,加强自身建设。领导班子从严自律学习,把党的十九大报告和《习近平谈治国理政》第一、二卷以及习近平总书记对 XXX 重要指示批示精神作为基本教材,做到挤出时间学、原原本本学、系统深入学、结合实际学、带着问题学。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神武装头脑、指导实践,不断提高领导班子在新时代 XXX 建设中的理论水平和决策能力。

 二是不断完善党委理论中心组学习制度。采取专题集中学习研讨与践行习近平新时代中国特色社会主义思想活动相结合的方式,把理论学习与单位的中心工作紧密结合,将贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神推向纵深。

 (二)针对“政治建设、思想建设有待加强,净化政治生态不够有力。肃清XX恶劣影响不彻底,落实意识形态工作责任制不到位”的问题。

 一是坚持领导带 头、以上率下,着力加强政治建设和思想建设。加强XX 党委自身建设,努力做到带头加强党性修养,带头严守政治纪律和政治规矩,带头落实党内政治生活有关规定,把严肃党内政治生活、净化党内政治生态摆在更加突出的位置。

 二是落实《XX 贯彻落实全国 国 XXX 思想政治工作会议精神实施方案》。加强和改进新时代思想政治工作,抓好政治建设和思想建设,培养德才兼备、全面发展的中国特色社会主义合格建设者和可靠接班人。

 三是认真开好 XX 党委领导班子巡视整改暨全面彻底肃清 XX 恶劣影响专题民主生活会。XX

 领导班子严格按照上级有关文件要求,认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,全面落实新时代党的建设总要求,聚焦党的政治建设,围绕巡视组反馈指出的突出问题,结合肃清 XX 恶劣影响和“三个决不允许”,认真开展谈心谈话,查摆剖析问题、对照检查,深刻开展批评与自我批评。在做好充分准备的基础上,经省委组织部批准,于 XXX 月 X 日召开了巡视整改暨全面彻底肃清XX 恶劣影响专题民主生活会,通过会议认真开展批评和自我批评,积极开展思想斗争,进一步提高了政治站位,增强了“四个意识”,坚定“四个自信”,明确了工作方向,把思想和行动统一到中央决策部署上来,深刻认识做好巡视整改工作的极端重要性,深刻认识全面彻底肃清 XX 恶劣影响的极端重要性,坚决维护习近平总书记核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

 四是健全保障机制、传导压力,认真落实意识形态工作责任制。党委书记主持召开中心组学习会议,深入学习习近平总书记关于意识形态工作的重要论述。XX党委根据班子成员分工,按照“一岗双责”的要求,将单位意识形态工作进行细化分解,做到人人肩上有担子、人人心中有责任,推动意识形态工作责任制的落实。

 (三)针对“组织建设薄弱,选人用人问题突出”的问题。

 一是加强组织建设,发挥党组织战斗堡垒作用。全面增强党支部的创造力、凝聚力、战斗力。坚持党员领导到分管联系单位讲党课制度,加强分管领导与联系单位之间的指导和监督工作。狠抓党建及党风廉

 政建设工作目标任务完成情况,对下属单位党建工作进行抽查督导。完善“三会一课”等党内生活制度,严格落实校级党员领导干部双重组织生活会制度。明确党员组织生活内容、形式和要求,加强指导督促,防止组织生活平淡化、随意化、庸俗化。配齐配强党支部书记,并加强培训教育,提高党支部书记的素质和履职能力。

 二是 完善干部选拔任用办法,树立正确用人导向。落实 XX 最近制定的规章制度,进一步规范干部管理,坚决杜绝“圈子文化”和“码头文化”,始终坚持党管干部的原则,真正把好干部的标准落到实处。XX 党政领导坚持和领导干部谈心谈话,通过领导干部廉政谈话、提醒谈话、诫勉谈话、函询、约谈等,深入了解情况,及时发现问题;对确实存在问题的,提出严肃批评,责令整改到位。

 (四)针对“作风建设不够扎实,违反中央八项规定精神问题时有发生。”的问题。

 。

 一是密切联系群众,树立正确政绩观。不断强化群众观点、宗旨意识、公仆意识,深刻认识特权思想的危害,积极为群众排忧解难办实事。认真落实领导接待日制度,带头深入基层一线调研,认真听取广大师生员工的意见和建议。充分发挥“市长信箱”等各种途径作用,畅通师生诉求渠道,保障师生的知情权、参与权和监督权。

 二是转变观念,认真抓好工作落实。认真改进调查研究,切实提高调研实际效果,继续解放思想、转变观念,以敢为人先的勇气推进各项工作。

 三是带头厉行勤俭节约。严格执行公务接待和公务用车规定,尽量压缩不必要的行政开支,坚决反对特权现象和铺张浪费。

 四是坚守底线,切实加

 强廉洁自律。坚决遵守《党员领导干部廉洁从政若干准则》,坚持履行“一岗双责”,在实际工作中努力做到勤修身、严立戒、常知足、慎用权,严格按章办事,坚决改正基层有些同志对廉政建设和“中央八项规定精神”认识不到位和 XX“特殊论”的错误观念。

 (五)针对“纪律建设不够严实,反腐败斗争压倒性态势还需进一步巩固发展。”的问题。

 一是认真学习,不断增强廉政意识。强化各级领导班子对《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等学习入心入脑。通过多种形式特别是结合发生在身边的案例加强对单位干部职工尤其是对重点环节、重点岗位、重点人的廉政宣传教育,警示教育。

 二深挖廉政风险隐患,做好廉政风险防控工作。通过信访线索深挖廉政风险点,指导和督促各单位、各部门开展落实党风廉政建设专题学习,及时对党员干部中的倾向性、苗头性问题进行约谈提醒,切实抓早抓小。

 三是切实加大纪律审查力度。凡是有政治、组织、廉洁问题的反映,一律必查必核。紧盯重点领域和关键环节,严肃查处违纪违法行为,持续保持威慑力。坚持“一案双查”,既追究当事人责任,又倒查追究相关领导责任,包括党委和纪委的责任。

 (六)针对“文山会海问题反映依然集中,有的地区、部门仍超职数配备干部”的问题。

 一是健全发文审批制度,减少文件数量。国家法律法规已作明确规定的,一律不再制发文件,没有实质内容的文件一律不发,可发可不发的简报一律不发,已有明确规定且仍然适用的,一律不再重复发文。

 二是严格执行会议计划审批制度,减少会议数量。各部门每年年初将当年需要召开的单位性大型会议报备 XX 党委办公室,并经 XX 同意后方可召开。除上级指示或 XX 党委决定外,不在 XX 年度会议计划之外临时动议召开覆盖单位系统的会议。

 三、用好前期成果,持续抓好后续整改 XX 落实中央巡视反馈意见整改工作取得了阶段性的成效,我们将牢固树立持续整改、长期整改的思想,坚持以严的要求、实的行动,充分利用好前期的整改成果,持续抓好抓实后续整改工作,确保整改工作善始善终、善做善成。

 (一) 进一步加强学习,提高政治站位 各级领导干部按照学懂弄通做实的要求,持之以恒深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,筑牢理想信念的根基,挺起共产党人的精神脊梁,自觉做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者和忠实实践者,不断提高政治站位。牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“五个必须”,把思想和行动统一到中央、省委的决策部署上来,在贯彻落实上级决策部署上不打折扣、不做选择、不搞变通,在政治上、思想上、行动上同党中央保持高度一致,从讲政治、讲大局、讲纪律的高度,以鲜明的态度、积极的行为、强有力的措施,全面落实党委主体责任和纪委监督责任,切实抓好党风廉政建设和反腐败工作。

 (二)继续抓好后续整改,确保整改取得实效 在持续整改过程中,坚持工作节奏不变,推进力度不减,督促检查不

 松,善始善终,持续推进整改落实。进一步强化整改职责,研究解决整改中出现的新情况、新问题,加强跟踪督办和检查问责,对已完成的整改任务,适时组织整改落实“回头看”,巩固整改成果;对需要长期坚持不懈的整改任务,紧盯不放,坚决杜绝类似问题反弹回潮,确保整改问题件件有落实,整改措施条条显成效。

 (三)要适时组织“回头看”,巩固扩大整改成果 在巡视组反馈的问题和意见中,相当一部分是由于制度不健全、不完善、执行不到位,监管措施不到位、不落实造成的,因而整改工作的实际效果特别是出台的制度、措施还需要深入观察,因此要切实加强对整改落实的督查,适时组织整改落实情况“回头看”,对照整改方案确定的目标要求,逐条逐项查看整改落实是否到位、是否取得实效、建章立制是否完备等情况。通过“回头看”,认真总结梳理成绩,深入查找存在问题,分析研究深层原因,采取措施予以解决,巩固扩大整改成果。

 落实巡视巡察整改情况反馈报告材料二

  根据市区委巡察第 XX 组巡察工作部署安排,街道于×月份开始针对专项巡察反馈有关问题情况进行了系统梳理和深入剖析,按照逐条整改,举一反三,巩固长效的工作原则,持续强化整改工作组织部署,

 完善监督机制,按照有关计划和时间节点推进整改工作,目前已基本完成有关反馈问题的整改,取得良好成效,现就具体工作开展情况报告如下:

 一、高度重视,强化组织部署,完善整改工作机制 一是强化整改工作组织,严格落实领导主体责任。×月召开巡察工作反馈会议后,我街迅速召开党工委扩大会议。会上,全体班子成员依次针对反馈问题提出整改工作建议,对照具体问题、目标任务,对存在问题进行分门别类,并且按照各分管领导工作职责,归集、认领整改工作任务。同时要求各相关科室和人员会后迅速开展存在问题的再自查和深入剖析,认真研究和提出行之有效的整改工作举措,并要求在机制完善、体系建设方面进一步着力。按照“照单全收、全面整改”的原则,发挥“一次整改、长效发力”的系统性作用,全面落实巡察反馈问题整改工作,杜绝类似问题再度发生。

 二是开展问题深入剖析,有的放矢制定专项方案。街道党工委牵头成立整改工作领导小组,整合各分管领导及问题相关科室的剖析自查和整改工作措施,制定街道整改专项工作方案,对具体的措施、目标和考核评估要求进行了细化和量化,力求找到根源、渗透细节,直达患处,杜绝隔靴搔痒、过场式整改。对于整改工作推进情况,召开班子会专题研究,并组织每周举行工作进度督导会议,研究评估整改成效,落实下阶段工作部署。由党政办公室建立每周整改情况督办考核机制,建立阶段性的整改台账。

 三是深入开展举一反三,持续推动整改提高。除了落实开展针对性的

 整改手段以外,还要求各科室传达具体的工作内容,举一反三,带着问题深入对自身日常工作的体系建设和制度运作情况进行重新梳理和剖析,以纠偏整改工作为契机,捕捉问题的关键点,进行了一批现有制度的修订完善,对照整改要求和有关标准,制定了一批规章制度,对问题反映出的漏洞和环节,探索有关体系机制的完善升级,力求长效、深入推进过程完善。

 二、逐条对照落实整改工作情况 (一)党的领导弱化,政治生态不够健康 1.“四个意识”不够强。

 (1)存在问题:意识形态工作抓得不紧。

 整改情况:通过不断加强政策理论和理想信念教育,提高党工委成员及全体党员干部的政治站位及政治敏锐性,进一步提升意识形态工作的责任意识,加强对意识形态工作的组织领导,由街道党工委副书记分管意识形态工作,并安排其他党工委委员协助工作开展,强化意识形态和网络舆情审查考核制度。针对 XX 联社出现的消极错误思想言论,街道党工委书记、副书记专门约谈 XX 联社“两委”干部,要求班子领导要敢于作为,正确认识“党是领导一切的”理念,面对错误言论要敢于发声、敢于斗争,不断加强群众思想引导,积极扭转不良风气,树立社会正能量。同时,按照“载体有序、科学布局、设计精美、品味高尚、发布规范”的要求,强化意识形态阵地建设,对辖内各类悬挂或滚动式播放宣传标语、设施进行地毯式排查,加强集中清理和日常监管,对设置不规范、画面破损、涂污等及时清理整改,营造良好

 社会宣传氛围。

 (2)存在问题:肃清××恶劣影响不够到位。

 整改情况:深刻理解坚决全面彻底肃清××恶劣影响的政治意义,进一步把思想和行...

篇七:学习巡视反馈报告

22 巡查反馈意见党组织整改情况报告 3 篇范文

  市委第 X 巡察组于今年 X 月 X 日至 X 月 X 日,对市 X 进行了为期 X 天的巡察,并于 X 月 X 日向我委党组反馈了巡察意见,实事求是地指出我委党组在党的领导、党的建设、全面从严治党等方面存在的问题,有针对性提出了整改意见和建议。委党组对巡察组的反馈意见高度重视,全面认领,并按照市委的规定和巡察组要求,以提升站位强化整改,建立台账细化整改,靶向聚焦精准整改的工作思路,狠抓整改落实。现将整改情况报告如下:

  一、统一认识,科学统筹,切实把巡察整改作为政治任务抓紧抓好抓实

  对市委巡察组反馈的意见和指出的问题,委党组高度重视,以坚决的态度、严明的纪律、扎实的措施,不折不扣地抓好整改,切实担负起落实巡察整改的主体责任。

  (一)深化认识,精心组织。X 月 X 日巡察组反馈意见后,党组立即召开专题会议,认真学习领导习近平总书记关于巡视工作的重要讲话精神和巡察反馈意见,进一步提高对巡察整改的认识,对巡察组反馈的意见和指出的问题,诚恳接受,照单全收,坚决整改。委党组书记、主任 X 同志要求全体干部职工要以巡察组反馈意见为契机,把思想统一到市委的决策部署上来,紧紧扭住党建这个“牛鼻子”,牢固树立“四个意识”,严格履行各项承诺,强化责任担当,深入推进全面从严

 治党。为确保巡察整改工作有序推进,及时成立了市 X 整改落实工作领导小组,委党组书记、主任 X 同志任组长,X 为副组长,各股室及委属各单位负责人为成员。领导小组全面统筹抓好巡察整改任务,坚持把做好巡察整改作为当前及今后一项重要政治任务来抓,按照党要管党、从严治党的要求,坚持问题导向,将任务分解细化,明确时间节点、责任领导、责任股室,扎实做好反馈意见的整改落实工作。

  (二)明确责任,细化措施。巡察意见反馈后,委党组书记、主任 X 同志切实履行巡察整改工作第一责任人职责,多次主持召开党组会进行专题研究部署,为巡察整改谋思路、把方向、定标准、想办法。各班子成员按照职责分工、主动认领任务,迅速组织分管股室、下属单位将巡察组反馈意见和党组整改工作要求进行传达贯彻。各股室、单位迅速行动,对照巡察反馈意见迅速进行逐条梳理和全面自查,分别研究制定有针对性的整改措施,坚持边整边改、立改立行。X 月 X 日,委党组紧紧围绕巡察反馈意见和整改工作要求,制定印发了《市 X 落实市委第 X 巡察组巡察情况反馈意见整改方案》,明确了指导思想、整改步骤、组织领导、整改内容和具体要求等,对巡察反馈的问题,逐条逐项细化成了 X 条整改措施,形成了反馈意见整改清单,逐一明确了责任领导、责任股室、整改措施和完成时限,切实做到了领导责任到位、任务分解到位、安排部署到位,工作机制到位。

 (三)从严从实,聚焦整改。巡察组反馈的意见使委党组和全体干部职工深受触动、警醒和教育。委党组成员率先垂范,精心准备专题民主生活会对照检查材料,坚持以习近平治国理政新理念新思想新战略为指引、以“四个意识”为标杆、以党章党规党纪为尺子,认真对照巡察反馈意见,紧密联系思想和工作实际,深入查找存在的突出问题,深刻反思、剖析根源,制定整改措施。整改落实工作领导小组坚持及时调度、督导检查重点整改工作的落实情况,协调解决整改过程中存在的困难或问题。各责任股室、单位严格按照《整改方案》的时间表和任务清单抓好各项任务落实,建立整改工作台账,采取动态管理、台账推进、对账销号的办法严格落实整改。对确实整改到位的问题,完成一项销号一项;对没有整改到位的问题,责成限时办结,确保件件有着落、事事有回音。X 月 X 日,市 X党组召开巡察整改专题民主生活会,严肃认真开展对照检查和相互批评,进一步查找差距、深化整改,要求牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,聚焦坚持党的领导、加强党的建设、全面从严治党,对照市委第一巡察组反馈意见,与思想和工作实际紧密结合,深入分析,深挖病根,精准发力,综合施策,集中整改,切实把思想和行动统一到市委关于巡察工作的部署要求上来,以巡察成果运用和整改实际成效,推动全委工作再上新台阶。

  二、强化担当,真抓实改,坚持逐条逐项落实整改措施

 整改期间,市 X 党组对巡察反馈的问题逐条逐项进行对照检查,采取有力措施扎扎实实推进整改。具体情况如下:

  (一)党的领导方面

  1.“四个意识”落实有偏差

  ①政治意识淡薄,贯彻落实上级决策部署力度不够

  整改落实情况:一是为认真贯彻党十九大精神和上级重大决策部署落实,制定了《市 X 季度工作计划》,结合我委工作实际提出了具体季度工作安排。二是召开党组中心组专题学习了《县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会若干规定》《习近平视察 X 重要讲话精神》,进一步明晰、充实了委党组学习领导习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神计划。三是及时召开了巡察反馈民主生活会,完善了巡察反馈民主生活会材料并装订成册,进一步规范了民主生活会流程,提高了民主生活会质量。

  ②大局意识不强

  整改落实情况:XX 选任工作,X 月 XX 日召开党组扩大会对班子成员分管业务进行了重新分工。督促班子成员认真履行职责,压紧压实班子成员工作责任,形成职责分明、各司其职、人岗相适的协作机制。同时牢固树立“一盘棋”的观念,加强相互间的沟通交流,切实了增强党组的战斗力和凝聚力。

  ③工作作风不实

 整改落实情况:党组书记和班子成员带头改进作风,每月带队下基层和企业调研,以身作则,以上率下。20xx 年,班子成员下基层和企业调研 XX 余次,并针对乡镇服务业发展、重大项目建设、城乡融合发展等方面撰写了专题调研报告。

  2.党的领导弱化

  ①“三重一大”议事决策制度执行有偏差

  整改落实情况:制定了《中共 X 市 X 委员会党组“三重一大”事项集体决策实施办法》,进一步完善了委党组集体决策机制,规范了党组对重大问题决策、重要干部任免、重大项目投资安排、大额度资金使用(以下简称“三重一大”)的决策行为。

  ②干部队伍干事创业、创新的氛围不浓

  整改落实情况:制定了《市 X 干部职工鼓励激励办法》,建立健全了全委鼓励激励机制,让能干事、会干事、干成事的干部得褒奖、有实惠、受重用。

  ③超职数配备股级干部

  整改落实情况:我委认真对照机构改革后市编办下发的“三定”方案,明晰机构设置,坚持定编定岗到人,制定科学的选人用人计划,出台了《市 X 选任股室长工作方案》,通过个人意愿填报及民主测评,经委党组集体讨论决定了 X 位股室长拟任职人选,目前已上报市委组织部,待组织部批复同意后任用。

 ④干部分工不规范、人员交叉任职,干部职责不清

  整改落实情况:结合股室长选任工作,及时调整了领导干部分工及干部职工工作,合理安排了人员,明确了分工、定岗到人,最大程度不再出现干部分工不规范、人员交叉任职,干部职责不清等问题。

  3.推动深化改革的力度不大

  ①“一站式”受理难以到位

  整改落实情况:我委主动对接市行政服务中心,目前已全部实现依申请类政务服务事项进驻行政服务大厅,且依申请类政务服务事项网上可办率达到 100%。同时正在积极配合市行政服务中心完成“一链办理”事项的流程梳理工作。

  ②“保姆式”服务需要加强

  整改落实情况:我委加大了对驻行政服务中心工作人员审批业务的培训力度,进一步提高了审批事项的办事效率。

  ③“只跑一次”的要求难以达到

  整改落实情况:充分运用各种宣传手段,印制了市 X“全程网办”宣传册。截至目前,共发放投资项目在线审批指南 X余份,进一步扩大了群众对“最多跑一次”改革工作的知晓率。

  4.服务经济社会发展的参谋助手作用不凸显

  ①调研不够

 整改落实情况:党组书记和班子成员带头改进作风,每月带队下基层和企业调研,以身作则,以上率下。20xx 年,班子成员下基层和企业调研 X 余次,并针对乡镇服务业发展、重大项目建设、城乡融合发展等方面撰写了专题调研报告。

  ②项目储备前瞻性不够

  整改落实情况:一是制定了《市 X 推进项目储备和前期工作实施方案》,进一步完善了重点建设项目储备机制。协调和督促各部门、各项目单位按要求上报重点建设项目,报送项目进展相关信息,不断充实重点建设项目储备。二是组织股室长开展项目储备知识业务学习,由饶明峰主任带领大家学习了《政府投资条例》及《X 省企业投资项目核准和备案管理办法》,着力提高了全委抓项目的预见性和前瞻性。

  ③对政策扶持的预判性不高

  整改落实情况:根据上级安排,组织了全体干部职工集中收听收看国家 X《政府投资条例》专题培训会,提高了全委对国家政策、产业政策的分析研判力度。

  ④“三争”工作的力度有待加强

  整改落实情况:20xx 年以来,我委进一步加大了“三争”工作力度,对照国家、省预算内资金项目支持方向,指导各单位筛选好项目、大项目申报,截止目前全 X 市向上争取项目合计 X 项,争取上级资金 X 万元,其中 X 项目合计 X 项,争取上级资金 X 万元,占 X 比例 X%。

 5.意识形态领域工作较薄弱

  ①理论学习抓的不紧

  整改落实情况:制定了《市 X20xx 年党组理论学习中心组学习安排计划》,我委严格按照中心组学习制度,切实做到了学习有计划、有执行、有监督、有落实,确保学习制度化、常态化和长效化。20xx 年以来,召开党组中心组专题学习 6 次。

  ②重视不够,落实意识形态责任制不力

  整改落实情况:制定了《市 X 党组落实意识形态工作责任制实施办法》,将意识形态工作纳入党员干部培训、党组织生活会、民主生活会等活动的重要内容。将意识形态工作纳入党建工作重要内容,纳入党风廉政建设责任清单。

  ③管理不严,教育引导不力

  整改落实情况:一是加强了理论武装,把习近平总书记关于意识形态工作的重要讲话精神和各级党委对意识形态工作的决策部署纳入干部职工理论学习计划,及时召开了全体干部大会学习领导习近平总书记关于意识形态工作的重要讲话精神。二是制定了《市 X20xx 年机关干部理论学习计划》,要求全体干部职工在学习中要紧密联系本职工作实际,勇于实践,大胆探索,敢于创新,进一步解放思想,转变观念,学习掌握必要的新知识,提高工作能力和水平,更好地服务群众。截止目前,我委共安排全体干部开展集中学习 6 次。三是广泛开展谈心谈话。结合今年以来的 20xx 年度民主生活会、脱贫攻坚专项

 巡视整改专题民主生活会、巡察整改专题民主生活会等,在全委广泛开展了谈心谈话,及时与干部传递信息、交流感情,实时掌握干部在思想、生活、作风、履职等方面的情况,从而做到及时引导思想、快速查摆问题,实现了对干部的有效监督管理。

  (二)党的建设方面

  1.党组抓党建责任意识不强

  ①党组会议召开不经常,研究党建工作少

  整改落实情况:制定了《市 X 党建工作制度汇编》,完善了党建工作责任体系,切实增强了责任主体抓党建工作的自觉性。就全年发展党员、“不忘初心牢记使命”主题教育活动等召开了党组会议专题研究。

  ②班子成员对党建工作过问较少

  整改落实情况:班子成员带头认真学习党的创新理论,围绕增强党性、提高素质目标,认真做好党课课件,带领和督促全体党员深入学习党规党章、习总书记系列重要讲话精神。委党组书记、主任 X 以《XX》为题给全体干部职工上了一堂专题党课。

  ③党建专职力量薄弱

  整改落实情况:加强了党建专职力量,结合机构改革,在内设机构中专门设置机关党委,明确了党建专职人员,并按要

 求进一步规范了党建记录会议内容,确保记录内容真实、准确、完整,同时做好了会议记录的管理存档。

  2.组织建设不规范

  ①干部管理制度不完善

  整改落实情况:委党组高度重视干部选拔任用工作,制定了《机关干部目标管理考核办法》,完善了选人用人机制,严格执行干部选拔任用工作各项规定,在干部选拔任用工作上坚持民主推荐、民主测评等制度。严格执行《干部任用条例》等有关文件规定的程序,切实做到履行程序不走样。

  ②党支部凝聚力、号召力发挥不够

  整改落实情况:委党总支不断加强对年轻干部的教育和引导,加大对党的基本理论、基本知识和党的历史的学习,不断充实党员干部队伍,我委干部 X 于 X 月份提交了入党申请书。

  ③发展党员程序不规范

  整改落实情况:委党总支严格按照党章和发展党员的有关规定,在培养、考察、政审、审批等每一个环节上严格要求,严格把关,坚持个别吸收原则,成熟一个发展一个,我委干部X 于 X 月 X 日通过征求党内外群众座谈会意见并经机关支部委员会审议,于 X 月 X 日经党总支审议通过,同意列为党的发展对象。

  ④支部换届不严肃

 整改落实情况:委党总支切实规范支部换届工作程序,严格按照《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》等要求,确保整个工作依法、依规、依程序进行。X 月 X 日,离退休支部召开了离退休支部党员大会,根据有关规定,严格按程序要求选举产生了新一届中共 X 市 X 委员会离退休支部委员会委员。

  ⑤党员日常教育管理抓常抓细有待加强

  整改落实情况:委党总支扎实推进“两学一做”学习教育制度化、常态化,督促各党支部加强党务培训,定期开展党日活动,深入开展“不忘初心,牢记使命”主题教育实践活动,加强基层组织建设,发挥好党建引领带动作用。截止目前,机关党支部开展党员主题活动 X 次,离退休党支部开展主题活动X 次,并建立了主题党日活动台账。

  3.党内政治生活不严谨

  ①民主生活会召开不严谨

  整改...

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